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2019/09/25 瀏覽數:2679
提到企業訓練成效,人資人員經常展現出:辦班(學員)數、課程滿意度、通過測驗人數…等成果,但這些數據很難達到經營者對幕僚單位的要求,因為所投入的成本、資源看起來不一定連結到價值的產出,如何去確認兩者間的關聯性,需要我們去突破與證明。
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2019/09/23 瀏覽數:2037
2019年3月,日本經濟產業省公佈強化日本企業競爭力的報告書。此一調查報告書認為,目前日本企業處在數位化趨勢帶來的創新需求、全球化趨勢帶來的多樣化競爭,以及少子高齡化帶來的勞動力不足挑戰下,必須優先調整人力資源政策,才能進一步提昇其在全球產業的影響力。
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2019/09/20 瀏覽數:2611
「領導」是一門歷久不衰的學問,這也表示人類始終沒有找到終極的領導力培訓方案。當未來與科技沒有可借鑒的知識,不妨回首過去,從歷史與文化中挖掘一下寶藏。筆者發現,在南美洲百年前流行的一種「雙人舞」,竟隱含著如何領導的智慧。
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2019/09/20 瀏覽數:1127
經濟部中小企業處江元彬組長率團來訪本中心拜會張寶誠總經理,主要了解CPC組織服務能量,並對CPC所推動之mobile office有高度興趣,將採取部分措施於公部門推動。過程中對CPC推動產業智慧化升級轉型之工作深感認同,並期許能擴大服務範圍,讓更多企業受益。
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2019/09/19 瀏覽數:4920
本篇文章主要在介紹美國培訓大師BOB PIKE所提倡的CORE教學技巧原則與運用,包括講師如何開場、激發學習者動機、回顧學習活動與課程的結尾相關技巧。
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2019/09/19 瀏覽數:2635
歐萊德國際葛望平董事長親率員工實踐「自然、純淨、環保」理念,訴求「改變大環境從小事做起」,訂定短中長期永續經營目標及策略,重視全方位綠色品質,企圖由最綠企業,邁向最綠產業!
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2019/09/18 瀏覽數:1904
實體或虛擬之通路品牌業者,在經營上,可持續強化其企業本身品牌的優勢,以創造其『品牌權益』。另一方面亦可藉此引進並開發出更多自有的新產品與新服務性商品,運用『品牌信賴』的移轉,除滿足消費者的需求之外,亦可創造企業更大的商機與利潤。
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2019/09/16 瀏覽數:1054
倒數計時!第26屆國家品質獎受理申請即將於108年9月20日截止,歡迎有志挑戰品質巔峰的企業、團體及個人踴躍報名!
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2019/09/16 瀏覽數:2494
螢幕響起警示燈,護理人員繃緊神經快速跑到病房,過去呼救時總得按下那顆紅色按鈕,但更多在發現時為時已晚;而監測呼吸、心跳的測量儀器交織而成複雜的線路,只要有脫落難免就會引起一番虛驚。這些驚險情況將在AI的輔助下,或許可避免憾事發生……
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2019/09/13 瀏覽數:2987
AI是一個聽起來很具吸引力的科技時尚用詞,媒體也追捧著該議題,但又有多少企業認真去思考,怎樣在企業內部來應用、又該有哪些先決條件、該花多少資源…。本文以紡織業為範例,透過紡織群聚之訪談經驗,列出中小型紡織業者在AI應用上所面臨的困境,與未來可能的解決之道。