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顧問漫談

價值觀的戰爭

  • 撰文者:
    • 陳錫鈞 陳錫鈞
  • 2014/01/08 瀏覽數:2398
  • 價值觀

  最近大陸出現了一部頗受爭議的電影-小時代,導演是大陸出名的年輕作家,郭敬明,­內容是講述4個女孩的上海夢,講述女孩之間的友情。全劇用奢華的場景,充滿浪漫氣息的­對白與華麗的演員衣著,讓觀眾有豐富的視覺享受。

  但其受爭議之處,在於很多人批評其劇­情膚淺,並且宣揚了一種拜金、享樂的價值觀。批評雖多,票房也很好,導演更赤裸裸的表­示這就是他的時代觀,整個事件,儼然成為新一代年輕人價值觀的論戰。

  回來看看台灣,最近食用油出了一連串問題,每個出問題廠商的大老闆背後,都有著強調誠­信與用心的過去,那是什麼因素讓這些老闆改變?根據商業周刊報導,富味香的老闆可能是­因為要讓公司股票上市,要營造亮麗財報,所以才有此作為。私慾讓價值觀出現改變。

  讓我們來看這兩個似乎相去甚遠的案例,一個是精神層面,可能在長期產生的影響;一個是­生理層面的長期危害,其實都反映了行為背後的價值觀。

  但這些只是個人的價值觀偏差嗎?­在大陸如果沒有外在環境來營造享樂拜金氛圍,年輕人如何會被引導?國內如果不是通路環­境生態,讓企業只能從原料省成本,企業如何鋌而走險,而且是集體鋌而走險。所以價值觀­的戰爭,已經跟每個人有關。

  對企業而言,誠信不能再只是口號,願景不能只是廣告,當下消費者信心盡失,需要有管理­上的實質作為來讓人安心。同樣的,如果擔心一個時代的價值觀扭曲,那需要的不是只是批­評,從國家層次,要有機制,讓價值觀可以隨者社會生活導正軌。讓我們一起想辦法用機制­來捍衛對的價值觀。

 

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