myMKC管理知識中心Logo
    • English
    • 正體中文
    • 简体中文
    • 日本語
    • แบบไทย
    • Melayu
    • Tiếng Việt
    • 한국어
    • Filipino
    • Türkçe
    • Indonesia
    • नेपाली
    • हिंदी
    • မြန်မာ
    • বাংলা
    • فارسی
    • Монгол
    • සිංහල
    • ພາສາລາວ
    • កម្ពុជា។
    • Fiji
  • myMKC Facebook粉絲團
myMKC管理知識中心Logo
  • English
  • 正體中文
  • 简体中文
  • 日本語
  • แบบไทย
  • Melayu
  • Tiếng Việt
  • 한국어
  • Filipino
  • Türkçe
  • Indonesia
  • नेपाली
  • हिंदी
  • မြန်မာ
  • বাংলা
  • فارسی
  • Монгол
  • සිංහල
  • ພາສາລາວ
  • កម្ពុជា។
  • Fiji
  • 焦點議題
    • 【經管寶酷】總經理專欄
    • 經管鎂光燈
    • 六大服務團
    • 閱讀趣系列活動
  • 產業
    • 農業
    • 製造業
    • 服務業
  • 主題
    • 經營管理
    • 市場行銷
    • 人力資源
    • 智慧服務
    • 智慧製造
    • 職業安全衛生
    • 職場技能
    • 政府資源
  • 顧問漫談
  • 能力雜誌
  • 學習資源
    • 能力雜誌
    • 圖書
    • 短影音
    • Podcast
  • CPC學院
    • ESG學院
    • 全區教育訓練網
    • 職訓證照課程
    • NeST2.0成長營
    • 經管顧問師班
    • 流通業顧問師班
  • 關於我們
    • 關於myMKC
    • CPC官網
    • EMA 企業會員
    • 企業經管輔導
    • 客服中心
  • 公開徵稿
  • myMKC Facebook粉絲團
搜尋
  1. 首頁
  2. 主題
  3. 智慧製造
智慧製造

以精實管理衡量掌握智能生產成熟度

  • 撰文者:
    • 吳肇懿 吳肇懿
  • 2016/09/09 瀏覽數:5087
  • 智能生產
  • 智慧製造
  • 精實生產
  • 精實管理
  • 精實服務
  • 精實消費

  2008年金融海嘯像經濟瘟疫蔓延到世界各地,先進國家為確保國家經濟發展,絞盡腦汁訂定抗衰起振產業對策,被忽略多年的製造業對經濟重要與貢獻度重新受到重視,尤其美國先以貨幣政策、外交手段…治標雖獲得短暫效果,在中長期國家經濟振興方案,提出AMP(Advance Manufacture Plan)期望從40、50年前,陸續外移的製造業能返回美國,以舒緩國內失業率高衍生的社會問題。

  製造業返國方式絕不是以往外移模式直接返回;德國基於國家產業核心精密機械及資訊整合能力領先,以國家提出第四次工業革命政策,強調在未來產業發展的複雜型態,標榜以德國自動化與資訊整合專業,能為各國企業提供智慧生產服務解決方案;強調從大數據分析 (Big Data)、物聯網 (IOT-Internet Of Things)、智慧化設備及機器人IR(Intelligent Robot)實現虛實整合CPS(Cyber-Physical System)的經營管理。

  我國製造業雖已具有相當專業基礎,但在經管與技術整合仍有許多須再強化,經濟部工業局以務實的思維,融入美國、德國、日本...等先進國家製造業政策主張,衡量國內期企業對未來發展需求,強調精實生產、消費與服務強化企業體質,並結合德國工業4.0與美國先進製造計畫精髓,提出製造生產力4.0產業轉型升級政策,期望增進企業能量確保在全球競爭力與價值。

  我國GDP重心雖然已從製造業轉為服務業多年,受天然資源匱乏限制仍必須仰賴國際貿易,雖近年來政府大量倡導服務業品牌化、高值化與國際化,國際貿易仍須仰賴製造業外銷為主,又面臨國內勞力人力已過最高峰(2015年為高峰)。在出生率降低、人口結構改變下,未來勞動力供給急速下降。

  以現有下降幅度若維持GDP、外勞人力、人年均產值不變下,我國生產毛額2020年將較2013年減少1.37兆元,如果GDP年成長1%我國勞動人力缺口為171萬人,若GDP年成長2%勞動人缺口為182萬人,若追求每年GDP成長3%勞動人力缺口達196萬人。

  在國人都期望GDP持續成長下,2020年勞動人力缺口約占現在就業人口的17.72%,就是縱然企業有能力接單也無法生產出貨;若要繼續依賴核心的製造業外銷,務必要改變製造與勞動模式與條件,智能生產與智慧製造是無法避免的變革,參照世界先進國家及國內需求所倡導智能生產,才能解決未來勞動力不足困境。

  換句話說,要追求持續GDP成長,務必從勞動人力年均產值提升為手段,面臨勞動人力不足,要把勞力轉換為腦力,把原來只是協助生產的機器設備,找出設備操作因果關係與參數,透過感知器把機器設備操作情況,以物聯網傳遞到電腦系統進行彙總、統計、分析。

  除及時監控設備運作狀況,更要給予智慧判斷能力,在設備加工後的工件以自動量測記錄,並依檢測資料即時反饋,判斷機器設備運作是否合乎規定,再進一步設計設備運作時的自動調整機構,當加工出來的工件產生偏差時,機器能自動調整相關操作參數,讓機器功能自動恢復到正常操作要求。

  智慧機器運用在經營管理,須以精實生產、管理、服務觀念,實現精實消費理想做為智能生產的根基,智能生產理想是以1人勝過原多人的生產加工,並連結到完全滿足多元化市場需求,初步聽到的人都會覺得像在作夢,要面對急遽變化的勞動力嚴重缺乏,對企業未來生存與發展刻不容緩,相信有許多企業既期待又擔心是否能實現。

  雖邁向智能生產仰賴智慧型機器設備是無法避免,設備投資面臨難以預測需求與龐大的投資,更重要的是光靠設備投資更新絕非良策,應從產品設計、生產、供料、銷售及服務精實管理思考,務必要在多變的市場需求都能滿足下,所有參與者產品生產提供者,如加工、生產、設計、配銷…等存在的浪費持續削減,要從企業。

  價值鏈整合先從原物料標準一致化著手,要把產品所需的零組件規格明確訂定,除了一般原物料的材質、化學、物性、特性、尺寸規格、公差…等,更要從產品品質檢驗規範、設備、儀器、方法…透過協作確認,上下游廠商之間有共同規範可遵循,才能進一步產生經營理念與價值觀融合。

  供應商與客戶之間不需要再重複抽驗檢驗,避免製程間產生檢驗遺漏導致不良品影響下游品質,以落實製造生產力4.0的理想,要從原料來料變異控制在無缺點的境界,設備零組件品質與信賴度也要趨於零故障,更重要的是人員的品質觀念與工作品質須達到完美完瑕。

  表面上是以產品生產製程間1次良品比率衡量成熟度,以及對客戶承諾產品信賴度要達到6標準差水準,即產品在所有製程生產不良率與客戶失效率都要低於3.4PPM,指每生產100萬件產品製程總不良品要少於3.4件,且出貨100萬件至客戶不良品要低於3.4件。

  為分辨各企業推動製造生產力4.0,CPC規劃以10分量表來衡量企業精實管理水準,對智慧製造成熟度評量如下圖:

  初期先以執行的結果來衡量,產品所有製程生產品質管制水準在6標準差(不良率3.4PPM)為10分,製程品質管制在5標準差水準(製程不良率233PPM)7分,製程品質管制在4標準差水準(製程不良率0.621%)4分,製程品質管制在3標準差水準(製程不良率6.68%)1分,製程品質管制小於3標準差水準(製程不良率大於6.68%)即為零分。

  在此區間評量時依此比率評分:如不良率79.9PPM評為9分、156.5PPM評為8分、0.2225%評為6分、0.4217%評為5分、2.641%評為3分、4.66%評為2分;因製程管制水準牽涉範圍廣泛複雜,若要能穩定持續務必要從原材料不良管制、設備性能管制及人員操作方面著手,可參照以上管制標準逐步改善邁向理想境界。

  製造生產力4.0評量雖以評分數高低衡量成熟程度,但其目的是指引企業朝向經管追求零缺點努力,可以把德國把工業4.0模糊的產業發展更具體化,找出企業邁向理想的未來方向,可能需要10年或許需要更久時間,企業經營只要朝向對的方向,又能比同業更快速精進,才能確保本身核心競爭力與價值。

  登高必自卑行遠必自邇,企業要邁向製造生產力4.0理想,要從基礎的精實生產管理著手,建立單件流(One Piece Flow)生產觀念與製程模式,讓所有無法達到暢流的瓶頸因素浮現,經過團隊持續創新突破削減浪費,擴展到各製程中以同步化生產,縮短前置時間降低庫存,所有影響製程的問題與浪費獲得改善。

  無論前後製程或各支援單位,均以JIT觀念與思維建構生產後勤支援體系,塑造高度彈性與快速反應市場需求的拉式生產體系,才能有效把精實生產鏈結到精實服務,落實精實消費理念,創造消費者與服務者雙贏的經營模式。

 

【參考資料】

  • 台灣經濟研究院 產業發展諮詢委員會工業審議會 講義主題:我國勞動生產力演變及勞動人口趨勢探討。
  • 行政院生產力4.0科技發展策略會議整體說明簡報(104/6/4)。
  • 行政院科技會報辦公室提供參考資料,行政院新聞傳播處整理撰述。
  • 羅志杰、宋晁宇、鄭順仁撰寫,中國生產力中心出版精實生產推動手冊:創造彈性、速度與創新的生產系統,2013/01/01出版。
  • 經濟部中小企業處出版-作者麥可喬治,譯者葉俊億,服務精實六標準差。
更多資訊請參考
ME Bench經管效能評量平台

ME Bench主要協助顧問及企業主管,能透過評量即時掌握公司目前現況,如瞭解員工對組織的認知、釐清知識管理的重點、各產業數位轉型的程度等,以此盤點自身經營管理之優勢。

看更多ME Bench經管效能評量平台資訊
生產力再造卓越經營服務團

以總和生產力為核心理念,輔以精實生產手法,協助企業從自我診斷、規劃發展藍圖到實踐智慧生產,運用IOT、MES+等技術與系統,建構科技化智慧經營與生產管理體系,使生產營運最適化、價值最大化,提升企業競爭力。

看更多生產力再造卓越經營服務團資訊
Top
猜你喜歡
*
解析生產力再造 智慧驅動力-題項定義與重點解說

中國生產力中心於 2016/05/16公告生產力再造(Productivity Again) 評量系統正式上線,目的為中心在「生產力再造」以「明確定位」與「具體論述」藉以展開各種精進措施,並知道「做哪些事情可實質幫助企業」達到4.0境界。而智慧驅動力將各數據妥善收集與分析應用,使決策品質提升,並使生產體系能因應經營者之管理作為快速反應。

閱讀更多解析生產力再造 智慧驅動力-題項定義與重點解說
*
CPC【生產力再造(Productivity Again)成熟度評量系統】與您邁向智慧製造

工業4.0以然是各國因應國情環境所重視之策略方案,如何能迎合~大量客製化快速反應及預測顧客需求,已是所有企業不得不面對的未來,一切的根本,應從生產力再造開始!

閱讀更多CPC【生產力再造(Productivity Again)成熟度評量系統】與您邁向智慧製造
*
認識CPC》CPC生產力再造(Productivity Again)成熟度評量,協助企業邁向智慧製造

CPC著眼於競爭力基礎源自於生產力,在工業4.0下須先推動生產力再造,開發成熟度評量,配合政策輔導企業發展智慧製造,建置學習體驗道場,整合MES+系統為企業落實發展智慧製造。

閱讀更多認識CPC》CPC生產力再造(Productivity Again)成熟度評量,協助企業邁向智慧製造
*
【CPC卓越經營服務團】CPC以生產力再造協助企業邁向智慧製造與數位轉型

生產力再造卓越經營服務團以總合生產力為核心理念,輔以精實生產與管理手法,藉助工業4.0iBench生產力再造成熟度評量(以下簡稱4.0 iBench),協助企業從自我診斷、規劃藍圖到實踐智慧生產,運用經管手法、IoT技術與MES+、APS鏈結ERP、SCM、CRM、等系統,建構科技化智慧經營與生產體系,使生產營運成本最適化、價值最大化,提升企業競爭力。

閱讀更多【CPC卓越經營服務團】CPC以生產力再造協助企業邁向智慧製造與數位轉型
邁向碳中和 企業永續發展策略3大關鍵
邁向碳中和 企業永續發展策略3大關鍵
透過體驗設計 協助商業服務業抓住消費者的心
透過體驗設計 協助商業服務業抓住消費者的心
傳統市場與新式商場的比較與價值探討
傳統市場與新式商場的比較與價值探討
您可能會有興趣的出版品
經營餐飲店:一定賺錢的秘笈+'_封面'
經營餐飲店:一定賺錢的秘笈
ISO 9001:2015 改版技術手冊 +'_封面'
ISO 9001:2015 改版技術手冊
感動服務:第一線服務人員教戰術DVD(全套5片)+'_封面'
感動服務:第一線服務人員教戰術DVD(全套5片)
新 QC七大手法+'_封面'
新 QC七大手法
2023年4月號806期-召集綠領人才 *Hami、博客來、HYREAD等平台均有販售電子書+'_封面'
2023年4月號806期-召集綠領人才 *Hami、博客來、HYREAD等平台均有販售電子書
2025年4月號830期-從想像力到生產力 AI打造韌性供應鏈*Hami、博客來、Pubu等電子平台均有販售電子雜誌+'_封面'
2025年4月號830期-從想像力到生產力 AI打造韌性供應鏈*Hami、博客來、Pubu等電子平台均有販售電子雜誌
2022年4月號794期-ESG轉型變革人才荒,不慌!+'_封面'
2022年4月號794期-ESG轉型變革人才荒,不慌!
2020年2月號768期-智慧走春出遊趣+'_封面'
2020年2月號768期-智慧走春出遊趣
您可能會有興趣的課程
高雄
製造現場的管理與目標規劃

上課時間 2026/11/25 ~ 2026/11/25

台中
ISO 31000:2018 風險管理系統條文解說

上課時間 2026/04/22 ~ 2026/04/22

高雄
AI數據決策力革命:高效分析實戰-自動化 × 智能決策全面實戰 - AI數據決策力革命:高效分析實戰 - 自備筆電

上課時間 2026/03/23 ~ 2026/03/23

台南
急救人員安全衛生在職教育訓練班(南科班) - 下午班 - 請上傳原始證書

上課時間 2026/03/04 ~ 2026/03/04

台南
採購談判策略與合約管理實務 - 第一梯

上課時間 2026/03/04 ~ 2026/03/04

台北
缺工浪潮下,企業與主管之應變之道

上課時間 2026/04/27 ~ 2026/04/27

台中
PLC控制器入門實作班(基礎邏輯與應用實作)

上課時間 2026/05/13 ~ 2026/05/25

台中
船務處理與英文船務裝運通知

上課時間 2026/08/19 ~ 2026/08/19

台南
職業安全衛生業務主管暨安全衛生管理人員在職教育訓練班 - 【台南日間班】 - 【具甲.乙.丙種業務主管】 - 待課程確定後再行繳費

上課時間 2026/02/11 ~ 2026/02/11

台北
【最新13版】MTP企業管理者管理才能發展培訓班 - 245期(3/4.11.18.25)

上課時間 2026/03/04 ~ 2026/03/25

mymkc Logo
  • 總部地址:221新北市汐止區新台五路一段79號2樓
  • 電話:(02)2698-2989
  • 傳真:(02)2698-2976
  • 客戶服務專線:0800-022-088(服務時間AM 8:30-PM 5:30)

©中國生產力中心版權所有請尊重智慧財產權勿任意轉載違者依法必究

  • 輔導諮詢
  • Line@
  • FB粉絲團
  • Youtube