化全球危機為轉機》星巴克「數位」抗疫 強化「虛實」體質
- 撰文者:
- 2020/06/29 瀏覽數:2187
【文/胡林 圖片提供/達志影像、Gettyimages】
早在疫情爆發前,星巴克就持續推動電子支付、行動應用、純外帶門市、第三方送貨網絡等變革,而擺脫老舊包袱一直是許多零售業者的目標,但對於梅西百貨(Macy's)等龐大企業來說,卻是難以跨越。如今,隨著新冠肺炎疫情蔓延,讓星巴克掌握到擺脫傳統運營、老舊架構、世代差異,以及消費者期望等負擔的機會,並且讓之前建構全通路運營的實驗開始獲得回報。
新冠肺炎疫情讓各國經濟受重創,但也同時為星巴克帶來加速脫胎換骨的3大關鍵因素。
1.植入「數位優先」思維
多年來,星巴克致力於打造最好的全通路零售體驗,其開發的APP可以行動支付、線上儲值,甚至對於死忠星粉來說,這項零售體驗不僅結合會員回饋制度,可以透過手機、網站或者直接在實體店內進行儲值,查看會員資訊也更加容易,顧客透過虛擬或實體的管道進行變更,會員資訊都會直接同步更新。
「客製化咖啡」是星巴克的特色,現在星巴克的顧客可以透過電子支付,在手機上訂購量身訂做的飲料,當然,這並沒有限制訂購地點。對於星巴克來說,行動支付一直都是發展重心。根據星巴克財報資料,美國星巴克30%的交易額度,都是透過星巴克APP進行。然而,根據中國人民銀行的報告顯示,中國有超過80%的消費者使用電子支付。所以其餘70%使用現金付款的消費者將是一塊誘人的大餅,根據統計,2019年在星巴克APP及會員卡上就預存了接近16億美元。假如,星巴克可以讓每位顧客使用APP或會員卡儲值,金額就會增加至53億美元,超越許多美國銀行,同時這些儲值金理論上是無息貸款,可用來進行大量創新。
2.推廣「純外帶門市」
在過去,星巴克在美國境內的純外帶門市並不多,為了因應新冠肺炎疫情,星巴克宣佈將會廣設「純外帶門市」。除了可以保護星巴克的員工及顧客外,還能讓星巴克挪出更多空間,實驗新的商業模式。
純外帶門市可以讓星巴克更有效的經營服務,由於所有訂單都是客戶透過手機下單,而且所有生產操作都在後台進行,顧客不必親口告訴店員要買什麼,門市的櫃台專為處理訂單取貨而設計,而店內的咖啡師及員工也有更多時間與顧客互動、提昇客戶服務體驗,從成本角度來看,產能和勞力獲得充分利用。
在疫情爆發之前,星巴克既不知道客戶是否會樂於使用行動下單,也不知道客戶是否需要一個單純取貨環境,但疫情爆發之後證明消費者行動下單與外帶的需求。可以想見的是,在未來幾周、幾個月,甚至幾年內,將會看到越來越多的星巴克純外帶門市。同時,星巴克也將評估這種商業模式在哪些地方有效、在哪些地方無效。屆時,星巴克將能確切知道這種取貨模式可用在何處,並能利用這些以往沒有的大數據(Big Data),作為未來10年設立新店面與重塑策略的重要依據。
3.了解「送貨經濟學」
2018年,星巴克宣佈與阿里巴巴支持的餓了麼(Ele.me)合作,在3,000家中國門市提供隨選送貨服務-專星送。在新冠肺炎疫情肆虐後,為了解決美國顧客不願上門消費、取貨的困境,星巴克宣佈與Uber Eats合作,在4月底上線,開始向全美48州提供全國送貨服務。
這項服務除了符合公共衛生意識外,在送貨服務需求殷切的情況下,也極具商業意義。同時,星巴克還可以藉由送貨服務精確了解哪些地方的顧客偏好送貨服務,甚至於喜愛的餐飲類別。在分析大量的取貨與送貨訂單數據後,星巴克將能更準確了解需提供何種類型的服務,以及設置哪些類型的門市。
星巴克強調,客戶體驗依舊沒有改變,只是以不同的方式呈現。在數位化之前,顧客的體驗大多與預購服務有關,例如:進入商店、由員工或咖啡師提供協助,在付款後走出店外。但現在情況大不相同了,消費者與品牌之間的個人關係,與購買後對品牌的體驗同等重要。
【完整內容請見《能力雜誌》2020年6月號,非經同意不得轉載、刊登】
能力雜誌
《能力雜誌》(Learning & Development),為中國生產力中心的出版媒體,以打造「經營管理的品牌+職場價值的推手」為編輯宗旨,提供讀者學得來的經管知識,以及容易用的職場技能,幫助讀者成為能動、能靜、能自主學習的職場菁英、專業經理人。
猜你喜歡
事實上,傳統零售業模式正在沒落,未來透過創新科技應用輔助零售業發展絶對是無庸置疑,包括大數據、金融和物流,零售業新革命是必然的道路。站在消費者的角度思考,線上及線下的體驗都很重要,但兩者操作大不同,如何擅用企業己身優勢做融合,實為一大挑戰。
現在到星巴克好像不只是單純的喝杯咖啡,還能兼具體驗數位科技生活,有著咖啡香與科技味的新體驗。是不是很新鮮有趣。
數位驅動已經是無法避免的大趨勢,企業存活唯一的道路是勇於做出突破性的決策,擺脫傳統理念所帶來的各種障礙與束縛,縱身跳脫原有的商業模式,Netflix及UNIQLO勇敢挑戰未知的奮戰精神,值得企業標竿學習。
存貨成本減量及盤點運作實務 - LINE@ID:@274aywrg - 李進成老師
上課時間 2026/10/23 ~ 2026/10/23
屋頂作業主管安全衛生教育訓練班(南科班) - 夜間班 - 兩人以上優惠價,每人3000元 - 請勿繳費待上課通知
上課時間 2026/02/26 ~ 2026/03/06
新產品開發量產準備實務班 - 從開發到量產,一次搞懂🧐
上課時間 2026/12/03 ~ 2026/12/03
創新式問題分析與解決TRIZ實務
上課時間 2026/06/04 ~ 2026/06/04
TQM全面品質管理
上課時間 2026/05/08 ~ 2026/05/08
製造現場的管理與目標規劃
上課時間 2026/11/25 ~ 2026/11/25
創意思考與問題解決 - LINE@ID:@274aywrg - 巴慧玲老師
上課時間 2026/05/07 ~ 2026/05/07
職業安全衛生管理人員安全衛生在職教育訓練班 - 適合管理員、管理師參加 - 12/23、12/24日間班
上課時間 2025/12/23 ~ 2025/12/24
初級會計人員培訓全修班 - 第一梯 - 週六班
上課時間 2026/05/09 ~ 2026/05/30
內部稽核與內部控制管理實務
上課時間 2026/03/24 ~ 2026/03/24