myMKC管理知識中心Logo
    • English
    • 正體中文
    • 简体中文
    • 日本語
    • แบบไทย
    • Melayu
    • Tiếng Việt
    • 한국어
    • Filipino
    • Türkçe
    • Indonesia
    • नेपाली
    • हिंदी
    • မြန်မာ
    • বাংলা
    • فارسی
    • Монгол
    • සිංහල
    • ພາສາລາວ
    • កម្ពុជា។
    • Fiji
  • myMKC Facebook粉絲團
myMKC管理知識中心Logo
  • English
  • 正體中文
  • 简体中文
  • 日本語
  • แบบไทย
  • Melayu
  • Tiếng Việt
  • 한국어
  • Filipino
  • Türkçe
  • Indonesia
  • नेपाली
  • हिंदी
  • မြန်မာ
  • বাংলা
  • فارسی
  • Монгол
  • සිංහල
  • ພາສາລາວ
  • កម្ពុជា។
  • Fiji
  • 焦點議題
    • 【經管寶酷】總經理專欄
    • 經管鎂光燈
    • 六大服務團
    • 閱讀趣系列活動
  • 產業
    • 農業
    • 製造業
    • 服務業
  • 主題
    • 經營管理
    • 市場行銷
    • 人力資源
    • 智慧服務
    • 智慧製造
    • 職業安全衛生
    • 職場技能
    • 政府資源
  • 顧問漫談
  • 能力雜誌
  • 學習資源
    • 能力雜誌
    • 圖書
    • 短影音
    • Podcast
  • CPC學院
    • ESG學院
    • 全區教育訓練網
    • 職訓證照課程
    • NeST2.0成長營
    • 經管顧問師班
    • 流通業顧問師班
  • 關於我們
    • 關於myMKC
    • CPC官網
    • EMA 企業會員
    • 企業經管輔導
    • 客服中心
  • 公開徵稿
  • myMKC Facebook粉絲團
搜尋
  1. 首頁
  2. 產業
  3. 服務業
服務業 經營管理

旅宿業ESG推動策略-如何在過程中讓顧客有參與感

  • 撰文者:
    • 陳錫鈞 陳錫鈞
  • 2025/09/08 瀏覽數:734
  • 服務業
  • ESG推動策略
  • 行銷作為
  • 商業模式

一、 旅宿業者推動ESG的未來課題

  ESG的推動已經是各行各業不得不面對的趨勢,交通部觀光署在2024年底舉辦了一場「用永續跟世界旅人說聲 Hi」座談會,提到「在ESG推動上,政府將提供:設備效能診斷、碳足跡盤查、減碳策略制定、碳交易探索、員工綠色意識提升,還有跨業合作推動等六大輔助措施」,同時也鼓勵業者進行「智慧能源管理」與「落實綠建築」兩大方向。

  上述措施中的任何一樣,都是旅宿業者需要額外付出成本來落實,而顧客端卻難以在服務流程中感受到實際體驗提升的沉默支出。舉例來說,業者很難跟顧客論述,在智慧能源管理與綠色建築中,顧客有哪些比以前沒做時更好的體驗,相反的,有些措施,甚至讓顧客覺得服務品質下降了。

    因此,本文以當下政府於112年7月17日所公告的「一次用旅宿用品限制使用對象及實施方式」政策為例,試圖從商業模式價值傳遞路徑的觀點,思考如何讓顧客在這個過程中有足夠的參與感,引導出幾個策略思考方向,做為未來旅宿業者推動ESG事務時,可以進行的配套策略思考。

二、 情境與問題分析

  前段所提之政策自提出之後,很多旅館便依據此政策,不提供一次性備品,或要求顧客付費購買,此舉造成部分顧客的不滿,透過Qsearch輿情分析系統,我們發現最大的不滿聚焦於「不便利」與「變相漲價」兩個點,再看旅客的分享經驗痛點,多有提到「不免費提供、只要其中一樣,卻被要求購買百元備品包…等論述」,筆者亦透過親訪實測北中南各地10家旅宿業者,所得到的回應幾乎都只有「付費才提供」之方案,僅有1家業者在索取後願意免費提供,印證了目前網路所反映的一次性備品供應現況。

  其實,在政府的政策建議中,僅要求「業者不能主動提供,但若顧客索取,業者可以免費或收費提供」,但顯然大部分業者選擇了對自身最有利的「付費才提供」之選項,並將政府的政策規定當作擋箭牌,說明是「依據政策規定」才如此做,這也難怪顧客有前述之反應。再進一步追蹤這個政策的推動歷程,可以發現在政府文宣中有提及「應給予顧客至少5%的自備差價優惠」(請參閱下圖),我想,就是因為沒做到這一點,所以才會讓顧客感覺是「變相漲價」。


圖片來源:2023.環保署網站

三、對應方式

  要解決上述問題,如果從商業模式觀點,其問題起源在於「顧客價值認知失調」,ESG的政策作為推動與要傳達的價值本身並無問題,問題在於「傳達形式」,也就是旅宿業者在對顧客論述政策對應作為的過程中出了問題。

  我們可以檢視當下大部分業者對相關規範的描述大多是「因應政府政策…所以我們不再提供一次性備品…」,這樣論述的過程中,沒有任何對顧客有意義的價值論述存在,所以顧客只會認為自身權益被剝奪,而且廠商還從其中得到額外獲利。其實這件事情該被凸顯的價值元素應該是「推動這政策我們可以有更好的環境」、「因為您的配合,所以我們減少了具體的浪費」以及「因為這件事情所省下來的資源,我們做了更好的服務」這幾個點。

  所以業者應該在與顧客說明政策的過程中,花多一點心思來論述說詞,尤其是第三的價值點的強調,讓顧客認知「不是只有削減其利益來做ESG,業者本身也做了相對應的投入」,如此,才能打「我們是與顧客一同努力」的形象認知,而非像現在讓人認為「我的ESG投入變成商家額外獲利」。要完成這個轉變,本文提出以下建議作為:

  1. 避免相對剝奪感

本次事件情境中,各種負面印象的起源可歸因於「相對剝奪感」,這是一個心理學名詞,所指的是「個體將當下情境與過去自身所處情境,或是其他處於相同情境下之群體相比對,感受到自身權益受到剝奪的一種負面情緒」,很多消費心理學相關研究,已經證實了這個感受會影響消費決策。

而且相對於「額外獲取」,人們在心理上更難接受「既有權益被剝奪」的心理傾向,此種態度認知讓業者難以用「給予其他利益」的方式來填補「失去一次性備品權益」的負面情緒影響(或是需要用更高的成本來抵銷)。

因此,業者應該對顧客表現出「不提供是一個政策上的現實狀態,但並未因此影響我們對您的服務」,一次性備品給旅客的是「便利性價值」,所以業者應該提出「在既有政策下我們可以提供的對應措施」;其實政府的規定中,也只是要求業者不主動提供,而非不提供,但大多數業者選擇了對其有利的片面性解讀。

據此,本文建議在說明不提供備品之政策後,可以主動詢問顧客,此作為是否會對您行程體驗產生影響,我們願意提供協助。如此,有需求的顧客自然會提出,也不算違反「不主動提供」之政策。目前大部分業者採用的方案是「要求顧客付費購買」,此時,就涉及了「替代方案補償」之議題,我們將於下段討論。

但在本段,本文要強調,採取此方案時,要注意購買的便利性,以及「避免強迫消費」,尤其是後者,最為人所詬病,當下很多業者的購買方案都是讓其購買備品包,但往往顧客只需要其中一兩樣,這樣的作為違反了要減少使用的原始意涵,更讓顧客覺得業者在不當牟利。

  1. 補償性價值創造-你的付出讓我們一起為環境做些事情

如果在前一階段中,業者選擇了讓顧客付費提供,那就要讓顧客其所付出的額外成本有明確的「補償性價值創造」,本項操作的核心理念,在於讓其認知到「其所付出的額外費用,並沒有成為業者的獲利,而是用於做其他有意義的事情」。

而這個價值創造需與ESG有關連性,如此,才能與前面的政策推動背景做呼應,舉例來說,目前有看到有業者宣告「您的備品購買費用,將作為支撐XX學校之貧困學生」,扶助弱勢這個價值觀點,也算與ESG有吻合。

除此之外,若業者有推動碳抵換之相關作為;如:植樹造林、使用再生能源…等;亦可對顧客進行宣告,讓其知道,我們一起將省下來的成本,投入於對環境有意義的事情。本項操作,在於將顧客與業者的「對立立場,轉變成共同夥伴關係」。

  1. 可視化的成效產出

銜接前面的操作方式,大多數的投入於環境改善的補償作為,無法讓顧客立刻看到相對應的成效,甚至有些可能還會懷疑業者是否真的做到所承諾的種種行為,因此,要讓前面描述的作為,讓顧客當下有立即可以看到的設計。

以前面扶助貧困的作法為例,業者可以將捐助的收據展示出來,放置於櫃檯明顯之處,作為取信之佐證。若其他無法立即有成效的作為,也可以透過一些替代性的展示作法,以投入造林工作為例,可以設計一個電子APP頁面,讓願意配合方案的顧客,點一下畫面,用動畫模擬一棵樹被種下,當然,更關鍵的是,要有數據才能取信於人,所以,同時要提供一些看起來很可信的數據描述,例如按下之後,會顯示「感謝您配合,2025年我們已經種下第X棵樹…」,類似這樣的訊息。

也不一定是要過電子設計,一些實體海報或設計物的展示,也是可以令人相當有感的設計方式,端看業者的設計巧思,總之,就是要讓顧客「當下就可以看見他們的付出有哪些成果」。

四、結語:對顧客營造良好論述情境

  一次性備品的不使用,只是旅宿業者推動ESG的一個環節,未來還有許多與顧客體驗有關的ESG作為,這些都可能改變顧客在旅宿設施中的種種行為。

  要讓其能與業者有共同推動的意願,就不能只是一些口號性的宣導,要如本次案例所示,我們是在打造一個對顧客訴說「我們一起推動ESG」的論述情境,要透過設計或標示作為,讓顧客能感到,我的作為,正在幫環境變得更好。例如:有免沖水小便斗就會表示,本設施每年減省一萬公升的水資源。

  大部分的顧客,應該都能接受一起推動ESG之理念,業者要花心思,讓顧客在住宿的體驗過程中,哪些行為,帶來了哪些正向改變,這個論述情境的設計,包含了設備更新、顧客服務流程再造、行銷論述等諸多工作,業者可以將ESG價值的推廣,當成新商業模式創造的一環,整體性的來思考,從供應端到顧客體驗端,全流程的價值傳遞該如何進行,把顧客變成我們的ESG推動夥伴。

 

【參考資料】

  • 2024. 旅宿業也要落實永續實踐?回顧「觀光署永續旅宿座談會」的3大議題亮點!欣傳媒.2024/12/04
  • 2023. 環保署預告「一次用旅宿用品限制使用對象及實施方式」草案.環保署網站
  • 2019. 周慧菁.上勝町不怕老的山村 用樹葉賺回青春.未來城市
  • 2024. 打造永續共好地方創生計畫.行政院網站

~~作者推薦~~

  • 〔CPC課程〕提升策略思考力:解構策略分析與規劃的方法
  • 〔CPC輔導〕CPC精準策略規劃系統
更多資訊請參考
ESG永續發展學院

企業淨零轉型壓力日增,國內出現綠領人才荒問題,過去70年來,CPC陪伴國內企業走過各階段轉型期,適時導入管理變革與人才培育策略,面對永續議題,CPC已訂定ESG永續發展系列職能培訓藍圖,針對製造業及服務業之不同性質,提供不同的培訓課程!

看更多ESG永續發展學院資訊
教育訓練網

CPC整合內外部顧問、講師、學者及專家,透過公開班及廠訓,為企業界培育無數傑出人才。培訓內容包含:經營領導、策略規劃、ESG永續發展、智慧製造與數位應用、生產/品質管理、行銷管理、人力資源管理、研發管理、設計創新、財會與內控管理、專案管理、勞工與消防安全、公共工程品質管理、語言進修等。

看更多教育訓練網資訊
Top
猜你喜歡
*
從日月潭雲品酒店體驗永續生態旅遊

隨著全球對於永續發展的重視,加上疫後旅遊市場逐漸復甦,已有越來越多旅行社、飯店、民宿、餐廳等觀光旅遊產業業者,正朝著此方向多元發展,期盼旅遊不再只是對於大自然環境的恣意揮霍,而是在身心靈放鬆的同時,能達到環境保護與環境教育的深度體驗之旅。

閱讀更多從日月潭雲品酒店體驗永續生態旅遊
*
實踐ESG 否則拒買 企業品牌加綠開創多元商機

隨著全球關注永續發展,消費者越加重視企業社會責任和永續環保的實踐,並傾向支持真正實踐ESG 的品牌。對於中小企業而言,如何最佳化實踐這3 大指標,將是建立品牌魅力的機會。

閱讀更多實踐ESG 否則拒買 企業品牌加綠開創多元商機
*
ESG之社會責任(Social)—「以人為本」之外部共好

摘要 企業/組織能以核心本業、地方經營作為起點,了解社區民眾、當地發展之需求,著眼企業可運用之資源,並對外提供支援。企業組織必須有意識且有行動,為SDGs的達成發揮正向推力,此即希冀的「影響力」,致力成為當地傳遞共融共好之標竿。

閱讀更多ESG之社會責任(Social)—「以人為本」之外部共好
*
永續旅遊之永續旅宿

隨著全球對於永續發展的重視,加上疫後旅遊市場逐漸復甦,已有越來越多旅行社、飯店、民宿、餐廳等觀光旅遊產業業者,正朝著此方向多元發展,期盼旅遊不再只是對於大自然環境的恣意揮霍,而是在身心靈放鬆的同時,能達到環境保護與環境教育的深度體驗之旅。

閱讀更多永續旅遊之永續旅宿
邁向碳中和 企業永續發展策略3大關鍵
邁向碳中和 企業永續發展策略3大關鍵
透過體驗設計 協助商業服務業抓住消費者的心
透過體驗設計 協助商業服務業抓住消費者的心
傳統市場與新式商場的比較與價值探討
傳統市場與新式商場的比較與價值探討
您可能會有興趣的出版品
🏆榮獲 114 年度金書獎🏆 駕馭 ESG 數據:情境解析 ╳ 法規趨勢 ╳ 行動計畫,專為永續管理設計的實戰工具書+'_封面'
🏆榮獲 114 年度金書獎🏆 駕馭 ESG 數據:情境解析 ╳ 法規趨勢 ╳ 行動計畫,專為永續管理設計的實戰工具書
防火標語_2022年版+'_封面'
防火標語_2022年版
TQC全面品質管理+'_封面'
TQC全面品質管理
阿Q新解-品質意識導入+'_封面'
阿Q新解-品質意識導入
2022年8月號798期-台企ESG淨零轉型動起來+'_封面'
2022年8月號798期-台企ESG淨零轉型動起來
2021年2月號780期-健身房宅我家+'_封面'
2021年2月號780期-健身房宅我家
2022年6月號796期-打造韌性數位營運+'_封面'
2022年6月號796期-打造韌性數位營運
2020年8月號774期-零售百貨 搶數位轉型救命符+'_封面'
2020年8月號774期-零售百貨 搶數位轉型救命符
您可能會有興趣的課程
台南
CQT品質技術師培訓班 - 遠距教學 - 繳費方式待報名完成另行通知

上課時間 2026/07/04 ~ 2026/09/05

台南
ESG 企業永續報告書撰寫技巧實務工作坊 -GRI.TCFD.SASB準則模式 - 南科班 - 實體+遠距同步 - 第二梯

上課時間 2026/08/03 ~ 2026/08/04

台南
固定資產管理規劃、運用與查核 - 第二梯

上課時間 2026/08/14 ~ 2026/08/14

台北
管理者工作規劃執行與控制實務 - <規劃力>

上課時間 2026/11/24 ~ 2026/11/24

桃園
QC七大手法 × Excel資料分析實戰班:掌握品質改善與數據應用能力 - 📊用QC手法與Excel讓數據說話 - 請自備筆電上課💻

上課時間 2026/05/18 ~ 2026/05/18

台中
營造業職業安全衛生業務主管安全衛生在職教育訓練 - 日間班

上課時間 2026/02/11 ~ 2026/02/11

台南
契約生命週期管理與風險控管-從條文理解到爭議處理的全方位契約實務課程 - 第一梯

上課時間 2026/04/01 ~ 2026/04/01

桃園
TOC的問題分析術-拆解瓶頸,突破限制 - 人生所有難題,一套手法拆解👍👌 - 請自備筆電上課

上課時間 2026/03/24 ~ 2026/03/24

台北
EXCEL職場應用基礎班 - 使用電腦教室

上課時間 2026/05/19 ~ 2026/05/19

台南
效率化倉儲管理能力培訓 - 第一梯

上課時間 2026/03/26 ~ 2026/03/26

mymkc Logo
  • 總部地址:221新北市汐止區新台五路一段79號2樓
  • 電話:(02)2698-2989
  • 傳真:(02)2698-2976
  • 客戶服務專線:0800-022-088(服務時間AM 8:30-PM 5:30)

©中國生產力中心版權所有請尊重智慧財產權勿任意轉載違者依法必究

  • 輔導諮詢
  • Line@
  • FB粉絲團
  • Youtube