能力雜誌

  • 日本經濟產業白皮書:少子高齡化,勞動力崩壞!》日企「用人」更要「育人」
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    2019年3月,日本經濟產業省公佈強化日本企業競爭力的報告書。此一調查報告書認為,目前日本企業處在數位化趨勢帶來的創新需求、全球化趨勢帶來的多樣化競爭,以及少子高齡化帶來的勞動力不足挑戰下,必須優先調整人力資源政策,才能進一步提昇其在全球產業的影響力。

  • 艾歐資訊》隱私權0爭議 自造AI防跌、測呼吸
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    螢幕響起警示燈,護理人員繃緊神經快速跑到病房,過去呼救時總得按下那顆紅色按鈕,但更多在發現時為時已晚;而監測呼吸、心跳的測量儀器交織而成複雜的線路,只要有脫落難免就會引起一番虛驚。這些驚險情況將在AI的輔助下,或許可避免憾事發生……

  • 長照、校園到城市0死角》AI安控特攻隊@台灣
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    隨著反恐意識抬頭,以及近期社會案件頻傳,人們對於安全益發重視,除了在路口的公共攝影機,校園、城市等網路攝影機的架設也成為常態,如何處理這龐大的資料並且善用,或許,AI將是唯一選項。

  • 無人機宅配、AI、遠距醫療》終結失落的30年 社會5.0日本再啟動
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    在翠綠的群山下的小村鎮,高一生小薰(化名),一早被智慧手機的訊息通知吵醒。原來,她訂的球鞋已經利用無人機送達了。無人機透過人臉辨識技術確定小薰的訂購資訊,而在人工智慧(Artificial Intelligence, AI)的建議下,智慧家電幫女主角準備好早餐。與此同時,小薰的奶奶正藉由遠距醫療科技,接受醫生的例行檢查。接著,小薰穿著新買的球鞋奔跑到巴士站牌。途中看見利用GPS精密操作的無人農耕機正在田裡耕作。最後,小薰跟學長一起坐上開往學校的無人電動巴士。

  • Libra讓各國財長睡不著》Facebook幣形成金融風暴?
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    Facebook日前宣佈將推出專屬的加密貨幣-Libra,立即引起全球議論紛紛,有的十分贊同,有的痛深惡絕,認為將會引發新一波金融危機,究竟Facebook在賣什麼玄機?

  • 台灣櫻花》智能服務得來速 廚衛老店獲新「機」
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    大熱天還要在廚房揮汗顧爐火、忘了爐子上燉的湯……看準消費者這些痛點,41年老字號的台灣櫻花不只幫產品升級,還用AI、大數據、整合平台讓感心服務持續再進化,牢牢抓住顧客的心……

  • 未來每家企業都是科技業》全球產業瘋「數位轉型」
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    數位轉型需求究竟有多旺?有別於過去只有某些產業有此需求的刻板印象,現在為了不被淘汰,就連星巴克也充滿危機感,不論是登雲或者AI,搶先佈局數位轉型,至於其他製造業,如何擺脫類比思維,邁向數位新時代呢?

  • 錢坑 人才荒 系統龐雜》如何擬定數位轉型KPI 提高成功率!?
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    未來隨著5G、AI的技術逐漸成熟,將會讓企業「由內而外」藉由催生新組織架構與運作模式,從而改變市場與產品定位;需求與客戶;營運與風險等,在巨變的挑戰下,又該如何擬定數位策略與數位KPI,以檢視轉型的成效?

  • 番茄、草莓、覆盆子都難不了它》採收機器人摘出智慧農業新里程碑
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    電腦不只可以挑花生,過去只能靠人類採收的嬌嫩水果,隨著機器學習與3D鏡頭辨識力大幅提昇,不必擔心因為薪水太低而請不到季節性勞工,這些只會簡單動作的機器人,反而成為解決缺工危機的大功臣。

  • 博晶醫電》打開體能黑箱 全馬、減脂AI教練樣樣強
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    「到底還有多遠才抵達終點?我體力快消耗殆盡了……」這幾乎是所有馬拉松跑者內心曾經浮現的OS,要如何將體力榨乾抑或留存,過去只能憑感覺。現在隨著科技進步,能否透過AI教練將一切數據化,讓人人接受客製化訓練呢?