顧問漫談

  • 新南向政策與印度崛起機遇
    2019/09/12 瀏覽數：1797
    • 徐千祐

    2018年南亞地區的經濟成長率將達到全球最高，而其中印度挾13.3億人口的優勢，非常有機會未來連續幾年都將是全球成長最快速的經濟體，同時也是台灣企業家可以一展身手的市場。

  • 抓大放小的省思
    2019/09/05 瀏覽數：1042
    • 王捷寬

    學會抓大放小，來決定優先要解決的問題，或以落實效益扣除建置成本的正值極大化為追求的目標，作為處事的基本衡量基準。

  • 提早進行職涯規劃成為職場勝利組
    • 李美芬

    依據勞動部「15-29歲青年勞工就業狀況調查」顯示，有51%初次尋職的社會新鮮人經常遭遇困擾，主要原因是不知道自己適合做那一方面的工作，許多青年朋友們對於未來都很茫然，做自己想做的事和現有職缺有很大的缺口，造成許多青年找不到工作，許多企業遇到找不到人的困境，建議年輕的朋友們不妨多花點時間去了解自己的特質、優劣勢，同時多了解職務內容及職場生態，找到平衡點，先從能勝任的工作開始累積自己的經驗。

  • 5G通訊時代新寵-石墨烯
    2019/08/29 瀏覽數：831
    • 楊雯婷

    5G時代來臨，伴隨著導熱材料需求快速提升、加速新材料與工藝升級創新不斷！

  • 企業擴張的關鍵職務：被忽略的營運長
    • 戴士杰

    COO是一個重要、關鍵，但始終缺乏關注與資源的職務，不像其他高階主管（如CIO、CMO、CFO）有豐沛的社群與結構化的知識協助，COO至今角色模糊而且專業不明朗，但又不可或缺。本文結合過去文獻與筆者自身的觀察，並根據臺灣中小企業的現況給予發展的建議。

  • 日月潭的感動－談涵碧樓的經營與管理
    • 卓麗君

    在日月潭這種遠近馳名的旅遊勝地經營飯店，勢必要擁有一套獨門的管理方針，才能在近七百家的住宿選擇中獨樹一幟。

  • 日式款待精髓
    2019/08/08 瀏覽數：1024
    • 李枝名

    日本沒有小費文化，付出商品/服務原價時，享受到的日式款待，不啻為一種加值服務，更能樹立日本文化在世界中的差異性。

  • 無人化科技的時代
    2019/08/01 瀏覽數：1856
    • 林佳華

    智慧新零售時代來臨，智慧的開端、AI人工智慧的出現，及綠色產業的出現，近年更是有無人商店來了。走入無人看管的商店，消費者直接拿走貨架上的商品，走出店門後手機裡的錢包顯示出總價並自動結帳，這正是全球目前最火熱的無人經濟議題，並帶動零售業的大革命─無人商店。

  • 認識CPC》全世界跨域招商服務之最專業熱忱團隊
    • 招商服務組

    經濟部為推動全球招商政策，成立招商投資服務中心，結合現有行政協調之機制，提供來臺投資之專業服務。財團法人中國生產力中心自承接及執行以來，已服務數千家廠商，績效成果卓著，未來期許成為政府最強支援後盾，持續扮演實現支持政府計畫的關鍵角色與使命。

  • 堆高機操作技能檢定過關之關鍵因素
    • 溫振甫

    堆高機操作技術士技能檢定規範(15100)依其技能範圍及標準，不分級別採單一級。根據勞動部勞動力發展署技能檢定中心網站統計資料顯示，堆高機操作技術士技能檢定從民國91年開始辦理，至107年10月底已發出179075張合格技術士證，尤其從102年開始，每年都有超過3萬人報名檢定，每年約2萬2千人合格，合格率73%。考生多數選擇具快速性、原地考照之「即測即評及發證」方式，因為辦理梯次頻率密集，1次沒過，可打鐵趁熱趕快再報下1梯。檢定過程分為學科測試及術科測試兩階段完成，學科測試成績及術科測試成績均及格者為檢定合格。學科僅是選擇題考試且公開題庫供考生閱覽，較容易通過，104年1月1日起學科測試成績保留取消，而術科考試較難檢定費用也較貴，未能通過檢定者，多數是因術科未通過，所以術科測試成績及格者，可自下年度起保留3年。因此，術科測試是通過技能檢定的關鍵，本文就本中心中區服務處承辦堆高機操作技能檢定即測即評及發證業務，統計106年第5梯至107年第6梯總計1813位術科考生(1411人及格，術科及格率78%)檢定之表現，作一簡易分析，供未來考生參加檢定前之參考準備。