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零售業堅持變化是最大的不變

零售業堅持變化是最大的不變

2021/08/04 瀏覽數:1231

顧客對於實體店的需求早已超越簡單的購物方式,消費者對於店鋪服務品質越來越挑剔,或者說,越來越不容忍。自從有了網路購買之後,對店鋪服務容忍度就開始下降,加上2020年以來的疫情刺激因素,對於店鋪服務的容忍度更低。零售業的經營汰換,淘汰的不一定是競爭對手,可能是其它業態,如何瞭解在競爭激烈的狀況下,改變零售業經營模式才是致勝的關鍵。

勞檢重點與具體因應策略

勞檢重點與具體因應策略

2021/08/03 瀏覽數:1693

自民國102年修法將原先「勞工安全衛生法」後更名為「職業安全衛生法」,並將適用對象擴大至各行各業,顯示政府對於工作者安全的重視與決心。
然而,在職安法擴大適用於所有行業別後,雖然是為了強化對工作者勞動安全的保障,但仍有許多小型規模的公司企業,因為過去並不是職安法的適用對象,未必能立即遵守法令,結果將產生潛在之違法風險。

疫情新食代-跨境電商篇

疫情新食代-跨境電商篇

2021/07/29 瀏覽數:866

2021受到新冠狀病毒繼續肆虐的一年,導致民眾減少外出,故對於實體店家還造成極其嚴重的衝擊,為了維持營收甚至利潤成長,轉型電商就儼然成了炙手可熱的關鍵和任務。

無接觸時代的遠距辦公及培訓數位轉型

無接觸時代的遠距辦公及培訓數位轉型

2021/07/28 瀏覽數:1214

疫情帶來變化,在無接觸的防疫指導下,各類培訓活動,必須降低實體接觸,而培訓數位轉型,突然變得炙手可熱的培訓趨勢,從傳統的數位教學影片,到近年流程的微學習、微課程,乃至於同步/非同步數位教學,都成了企業培訓的新選擇。

品牌變身-不僅是企業識別,刷新形象也刷存在感

品牌變身-不僅是企業識別,刷新形象也刷存在感

2021/07/27 瀏覽數:3374

建立企業形象之第一步,就從建立完整的企業識別開始。企業識別由「理念識別、行為識別、視覺識別」三部份組成,整體圍繞著主要核心理念識別展開,成功的行為識別與視覺識別會將企業獨特精神準確表達。品牌標誌雖僅是視覺識別中的一小部份,卻是整體企業識別最具戰略性的主要核心,越來越多的企業為避免品牌印象老化,紛紛投入企業識別與品牌重塑,藉此重塑企業精神與文化。

摸清情感敲開心門》 場景設計感動消費旅程

摸清情感敲開心門》 場景設計感動消費旅程

2021/07/26 瀏覽數:908

有形的實體場景容易掌握,無形的情感場景不易洞悉,同步於有形及無形的世界導入新的場景應用,將帶給顧客嶄新的空間與故事,促發人們生活體驗的再提昇。

智慧科技導入養殖漁業

智慧科技導入養殖漁業

2021/07/23 瀏覽數:1381

養殖漁業多半供應國內市場,是地產地銷的重要海鮮來源,但從事漁業人口面臨老化,造成勞力逐漸萎靡,不利於技術、經驗傳承,所幸政府及專家們已積極投入研究,將環境監測感應、人工智慧遠端遙控、雲端平台及影像辨識等技術導入及整合,以利於協助養殖漁業減輕現場作業負擔、降低勞動力需求、提升產量,將漁產業引領至真正的友善環境與永續發展。

講師數位教學職能發展

講師數位教學職能發展

2021/07/21 瀏覽數:1428

隨著疫情爆發,促使數位線上學習蓬勃發展,有意投身成為數位講師之列,如何培養並具備數位教學之技巧,透過數位教學職能的建立,找到可供參考與努力之方向。

企業快速轉型升級的法寶-跨國併購實例

企業快速轉型升級的法寶-跨國併購實例

2021/07/21 瀏覽數:1032

許多經濟專家、學人指出,企業單憑各自運作,無法進行轉型升級及如期地擴張與發展,而企業跨國併購卻是企業可以運用合理分配資源加速擴張的手段,進而迅速地優化企業營運模式,用最低成本有效地實踐市場發展的模式。本文將運用媒體揭露的訊息,來思維中國吉利汽車公司的併購策略,並推估其未來的併購發展方向,以期國內企業能夠複製、仿效及運用,成為國際指標企業。

專責輔導員對辦訓相關法規之暸解

專責輔導員對辦訓相關法規之暸解

2021/07/20 瀏覽數:2642

職業安全衛生教育訓練規則對於專責輔導員之規定及要求。