勞檢重點與具體因應策略
自民國102年修法將原先「勞工安全衛生法」後更名為「職業安全衛生法」，並將適用對象擴大至各行各業，顯示政府對於工作者安全的重視與決心。
然而，在職安法擴大適用於所有行業別後，雖然是為了強化對工作者勞動安全的保障，但仍有許多小型規模的公司企業，因為過去並不是職安法的適用對象，未必能立即遵守法令，結果將產生潛在之違法風險。
疫情新食代－跨境電商篇
2021受到新冠狀病毒繼續肆虐的一年，導致民眾減少外出，故對於實體店家還造成極其嚴重的衝擊，為了維持營收甚至利潤成長，轉型電商就儼然成了炙手可熱的關鍵和任務。
無接觸時代的遠距辦公及培訓數位轉型
疫情帶來變化，在無接觸的防疫指導下，各類培訓活動，必須降低實體接觸，而培訓數位轉型，突然變得炙手可熱的培訓趨勢，從傳統的數位教學影片，到近年流程的微學習、微課程，乃至於同步／非同步數位教學，都成了企業培訓的新選擇。
品牌變身－不僅是企業識別，刷新形象也刷存在感
建立企業形象之第一步，就從建立完整的企業識別開始。企業識別由「理念識別、行為識別、視覺識別」三部份組成，整體圍繞著主要核心理念識別展開，成功的行為識別與視覺識別會將企業獨特精神準確表達。品牌標誌雖僅是視覺識別中的一小部份，卻是整體企業識別最具戰略性的主要核心，越來越多的企業為避免品牌印象老化，紛紛投入企業識別與品牌重塑，藉此重塑企業精神與文化。
摸清情感敲開心門》 場景設計感動消費旅程
有形的實體場景容易掌握，無形的情感場景不易洞悉，同步於有形及無形的世界導入新的場景應用，將帶給顧客嶄新的空間與故事，促發人們生活體驗的再提昇。
智慧科技導入養殖漁業
養殖漁業多半供應國內市場，是地產地銷的重要海鮮來源，但從事漁業人口面臨老化，造成勞力逐漸萎靡，不利於技術、經驗傳承，所幸政府及專家們已積極投入研究，將環境監測感應、人工智慧遠端遙控、雲端平台及影像辨識等技術導入及整合，以利於協助養殖漁業減輕現場作業負擔、降低勞動力需求、提升產量，將漁產業引領至真正的友善環境與永續發展。
講師數位教學職能發展
隨著疫情爆發，促使數位線上學習蓬勃發展，有意投身成為數位講師之列，如何培養並具備數位教學之技巧，透過數位教學職能的建立，找到可供參考與努力之方向。
企業快速轉型升級的法寶-跨國併購實例
許多經濟專家、學人指出，企業單憑各自運作，無法進行轉型升級及如期地擴張與發展，而企業跨國併購卻是企業可以運用合理分配資源加速擴張的手段，進而迅速地優化企業營運模式，用最低成本有效地實踐市場發展的模式。
新加坡商鈦坦科技》洞察、透明、適應 3特質敏捷預應危機
身為同時跨新加坡、台灣兩地的科技公司，鈦坦科技在組織營運與決策上不僅奉行敏捷，還有自家獨到的「SECRET祕密方法學」，混合出今年疫情升溫前及時預應佈局的超前決策，在猶如神算的背後，其實他們已經提前預演了1年的時間……